Zusammenfassung
Diese Übung befasst sich mit den Grundlagen des internen Rechnungswesens (insb. der Kosten- und Leistungsrechnung – KLR). Behandelt werden die Adressaten und Aufgaben der KLR, die Gliederung der Kostenrechnung, die Abgrenzung von fixen/variablen sowie Einzel-/Gemeinkosten, das Aufstellen und Berechnen linearer Kostenfunktionen für verschiedene Unternehmensszenarien sowie die Ermittlung der linearen Abschreibung (AfA).
Schlüsselbegriffe
Internes Rechnungswesen
Dient der Bereitstellung von Informationen für interne Entscheidungsträger (Management, Controlling). Es ist im Gegensatz zum externen Rechnungswesen nicht gesetzlich reguliert und dient der Steuerung, Planung und Kontrolle.
Kostenartenrechnung
Die erste Stufe der Kostenrechnung. Sie erfasst systematisch alle Kosten, die in einer Periode angefallen sind, und beantwortet die Frage: *Welche* Kosten sind entstanden?
Kostenstellenrechnung
Die zweite Stufe der Kostenrechnung. Sie verteilt die Gemeinkosten auf die Orte ihrer Entstehung im Unternehmen (Kostenstellen). Frage: *Wo* sind die Kosten entstanden?
Kostenträgerrechnung
Die dritte Stufe der Kostenrechnung. Sie ordnet die Kosten den fertigen Produkten oder Dienstleistungen (Kostenträgern) zu. Frage: *Wofür* bzw. *für wen* sind die Kosten entstanden?
Einzelkosten
Kosten, die sich einem bestimmten Kostenträger (Produkt/Auftrag) direkt und eindeutig zuordnen lassen (z. B. Fertigungsmaterial, Fertigungslohn).
Gemeinkosten (Overhead)
Kosten, die für den gesamten Betrieb oder mehrere Produkte gemeinsam anfallen und einem einzelnen Kostenträger nicht direkt zugeordnet werden können (z. B. Miete, Strom, Gehälter der Verwaltung).
Lineare Abschreibung
Die gleichmäßige Verteilung der Anschaffungs- oder Herstellungskosten eines Anlageguts über dessen voraussichtliche Nutzungsdauer. Der Abschreibungsbetrag bleibt jedes Jahr gleich.
Aufgaben & Lösungen
Aufgabe 4.1: Internes vs. Externes Rechnungswesen
Frage: Nennen Sie die unterschiedlichen Adressaten des internen und externen Rechnungswesens. Welche Informationen stellt das interne Rechnungswesen für interne Stakeholder bereit?
a) Adressaten
- Externes Rechnungswesen (Finanzbuchhaltung): Richtet sich an externe Stakeholder außerhalb des Unternehmens (Finanzamt, Banken/Gläubiger, Aktionäre/Gesellschafter, Kunden, Lieferanten, Öffentlichkeit).
- Internes Rechnungswesen (Kosten- und Leistungsrechnung, Controlling): Richtet sich an interne Stakeholder innerhalb des Unternehmens (Unternehmensleitung/Management, Vorstände, Abteilungsleiter, Projektmanager, interne Prüfer).
b) Informationen des internen Rechnungswesens
Das interne Rechnungswesen stellt detaillierte Daten bereit zur:
- Erfolgs- und Wirtschaftlichkeitskontrolle: Welche Produkte/Abteilungen arbeiten profitabel?
- Planung und Steuerung: Budgetierung, Investitionsrechnungen, Abweichungsanalysen (Soll-Ist-Vergleich).
- Entscheidungsunterstützung: Preiskalkulation (Verkaufspreise), Make-or-Buy-Entscheidungen (Eigenfertigung vs. Fremdbezug), Sortimentsgestaltung.
Aufgabe 4.2: Aufbau der Kostenrechnung
Frage: Welche drei Teilrechnungen sind die Hauptaufgaben der Kostenrechnung? Welche Frage beantworten die Teilrechnungen jeweils?
Die Kostenrechnung ist in drei aufeinander aufbauende Stufen gegliedert:
- Kostenartenrechnung:
- Frage: Welche Kosten sind in welcher Höhe in der abgelaufenen Periode angefallen?
- Beispiel: Personalkosten, Materialkosten, kalkulatorische Abschreibungen.
- Kostenstellenrechnung:
- Frage: Wo (in welcher Abteilung, an welchem Ort) im Unternehmen sind diese Kosten angefallen?
- Beispiel: Fertigung, Vertrieb, Kantine, IT-Abteilung. (Verteilung der Gemeinkosten per Betriebsabrechnungsbogen – BAB).
- Kostenträgerrechnung:
- Frage: Wofür (für welches Produkt, welche Dienstleistung oder welchen Auftrag) sind die Kosten entstanden?
- Beispiel: Kalkulation der Selbstkosten eines einzelnen Produkts (z. B. ein produziertes Auto oder ein Beratungsauftrag).
Aufgabe 4.3: Kostenkategorien
Frage: Wie unterscheiden sich variable und fixe Kosten? Nennen Sie jeweils ein Beispiel. Wie unterscheiden sich Gemeinkosten und Einzelkosten? Nennen Sie jeweils ein Beispiel.
a) Beschäftigungsabhängigkeit: Fix vs. Variabel
- Fixe Kosten ($K_f$): Bleiben bei Beschäftigungsänderungen innerhalb einer Periode konstant. Sie fallen auch an, wenn nichts produziert wird.
- Beispiel: Die Miete für die Produktionshalle (monatlich 10.000 €, egal ob 0 oder 1.000 Produkte hergestellt werden).
- Variable Kosten ($K_v$): Ändern sich mit der Produktionsmenge (Beschäftigungsgrad). Sie steigen bei höherer und sinken bei niedrigerer Produktion.
- Beispiel: Materialkosten für die Produktbestandteile (z. B. Holz für den Bau eines Tisches).
b) Zurechenbarkeit: Einzelkosten vs. Gemeinkosten
- Einzelkosten (Direkte Kosten): Können einem einzelnen Kostenträger direkt und ohne Schlüsselung zugeordnet werden.
- Beispiel: Der Einkaufspreis eines Motors für ein spezifisches Auto.
- Gemeinkosten (Indirekte Kosten): Können dem einzelnen Kostenträger nur über Kostenstellen und Schlüsselungen zugeordnet werden, da sie gemeinsam für den Betrieb anfallen.
- Beispiel: Gehalt der Geschäftsführerin, Stromkosten für die Fabrikhallenbeleuchtung.
Aufgabe 4.4: Kostenfunktion analysieren
Frage: Gegeben ist die Kostenfunktion $K(x) = 40,\text{T€} + 4,\text{T€} \cdot x$. Welche Aussagen sind richtig?
- Die Kostenfunktion ist linear. (Richtig: Sie folgt der allgemeinen Geradengleichung $K(x) = K_f + k_v \cdot x$).
- Die Fixkosten haben eine Höhe von 40 T€. (Richtig: Der konstante Term $K_f = 40,\text{T€}$ fällt unabhängig von $x$ an).
- Die variablen Kosten sind unabhängig vom Beschäftigungsgrad. (Falsch: Die gesamten variablen Kosten $K_v(x) = 4,\text{T€} \cdot x$ hängen direkt von $x$ ab. Nur die variablen Stückkosten $k_v = 4,\text{T€}$ sind konstant).
- Die variablen Kosten haben eine Höhe von 40 T€. (Falsch: $40,\text{T€}$ sind die Fixkosten. Die variablen Stückkosten betragen $4,\text{T€}$).
- Die Kostenfunktion schneidet die Y-Achse beim Wert 40 T€. (Richtig: Bei einer Produktionsmenge von $x=0$ verbleiben die Fixkosten von $K(0) = 40,\text{T€}$).
Antwort: Aussagen 1, 2 und 5 sind richtig.
Aufgabe 4.5: Kostenfunktion aufstellen (Fahrradhersteller)
Szenario:
- Miete Fabrikhalle: 50.000 € / Jahr
- 3 Mitarbeiter: je 2.000 € Gehalt / Monat
- Materialkosten pro Fahrrad: 300 €
a) Ermittlung der Kostenfunktion
- Fixkosten pro Jahr ($K_f$): $$\text{Miete} = 50.000,\text{€}$$ $$\text{Personalkosten} = 3 \cdot 2.000,\text{€/Monat} \cdot 12,\text{Monate} = 72.000,\text{€/Jahr}$$ $$K_f = 50.000,\text{€} + 72.000,\text{€} = 122.000,\text{€/Jahr}$$
- Variable Stückkosten ($k_v$): $$k_v = 300,\text{€}$$
- Kostenfunktion ($K(x)$): $$K(x) = 122.000,\text{€} + 300,\text{€} \cdot x$$
b) Gesamtkosten für 2.000 Fahrräder
$$K(2.000) = 122.000,\text{€} + 300,\text{€} \cdot 2.000$$
$$K(2.000) = 122.000,\text{€} + 600.000,\text{€} = 722.000,\text{€}$$
Antwort: Die jährliche Kostenfunktion lautet $K(x) = 122.000 + 300x$. Die Gesamtkosten für 2.000 Fahrräder betragen 722.000 €.
Aufgabe 4.6: Kostenfunktion Social-Media-Agentur
Szenario:
- Miete Büroräume: 80 T€ / Jahr
- Grundausstattung: 50 T€ (einmalige Anschaffungskosten im ersten Jahr, voll als Fixkosten wirksam)
- Personalkosten pro Mitarbeiter: 4 T€ / Monat
1. Kostenfunktion aufstellen und berechnen
- Fixkosten ($K_f$) für das erste Jahr: $$K_f = \text{Miete} + \text{Grundausstattung} = 80,\text{T€} + 50,\text{T€} = 130,\text{T€}$$
- Variable Jahreskosten pro Mitarbeiter ($k_v$ für $x$ Mitarbeiter): $$k_v = 4,\text{T€/Monat} \cdot 12,\text{Monate} = 48,\text{T€} \text{ pro Mitarbeiter und Jahr}$$
- Kostenfunktion ($K(x)$) mit $x$ als Anzahl der Mitarbeiter: $$K(x) = 130,\text{T€} + 48,\text{T€} \cdot x$$
Kostenberechnungen:
- Für 5 Mitarbeiter ($x=5$): $$K(5) = 130,\text{T€} + 48,\text{T€} \cdot 5 = 130,\text{T€} + 240,\text{T€} = 370,\text{T€}$$
- Für 10 Mitarbeiter ($x=10$): $$K(10) = 130,\text{T€} + 48,\text{T€} \cdot 10 = 130,\text{T€} + 480,\text{T€} = 610,\text{T€}$$
- Für 30 Mitarbeiter ($x=30$): $$K(30) = 130,\text{T€} + 48,\text{T€} \cdot 30 = 130,\text{T€} + 1.440,\text{T€} = 1.570,\text{T€}$$
2. Graphische Darstellung der Kostenfunktion (Tabelle & Schema)
| Mitarbeiter ($x$) | Fixe Kosten ($K_f$) | Variable Kosten ($K_v(x)$) | Gesamtkosten ($K(x)$) |
|---|---|---|---|
| 0 | 130 T€ | 0 T€ | 130 T€ |
| 5 | 130 T€ | 240 T€ | 370 T€ |
| 10 | 130 T€ | 480 T€ | 610 T€ |
| 20 | 130 T€ | 960 T€ | 1.090 T€ |
| 30 | 130 T€ | 1.440 T€ | 1.570 T€ |
Kosten [T€]
^
| * K(x) = 130 + 48x
1570 + . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . *
| /
1090 + . . . . . . . . . . . . . . . * /
| / /
610 + . . . . . . . . . * / /
| / / /
370 + . . . * / / /
| / / / /
130 + *--/---------/---------/---------/----------> Fixkosten (130 T€)
| | | | | |
0 +-+---+---------+---------+---------+---------> Mitarbeiter (x)
0 5 10 20 30
Aufgabe 4.7: Zuordnung Einzel- oder Gemeinkosten
Frage: Welche Kosten ordnen Sie den Gemeinkosten zu?
- Anschaffung eines Notebooks für einen neuen Mitarbeiter im Vertrieb (Nein: Diese Kosten können direkt der Kostenstelle Vertrieb bzw. diesem Mitarbeiter als Einzelkosten/Direktkosten zugeordnet werden).
- Anschaffung eines Servers für den agenturweiten Einsatz eines CMS (Ja: Der Server dient der gesamten Agentur und kann nicht direkt einem einzigen Mitarbeiter oder Projekt zugeordnet werden $\to$ Gemeinkosten).
- Mietkosten für das Bürogebäude der Agentur (Ja: Das Gebäude wird gemeinschaftlich genutzt $\to$ Gemeinkosten).
- Stromkosten (Ja: Der Verbrauch kann in der Regel nicht direkt einem einzelnen Produkt/Mitarbeiter zugeordnet werden $\to$ Gemeinkosten).
- Zinsen für den Investitionskredit (Ja: Die Kreditfinanzierung betrifft die gesamte Agentur $\to$ Gemeinkosten).
Antwort: Die Posten 2, 3, 4 und 5 sind Gemeinkosten.
Aufgabe 4.8: Kostenarten-Verständnis
Frage: Welche Aussagen zu Kostenarten sind richtig?
- Kalkulatorische Abschreibungen müssen sich nach steuerrechtlichen Vorgaben richten. (Falsch: Im Gegensatz zu handels- oder steuerrechtlichen Abschreibungen (AfA) ist man in der KLR frei, die Abschreibungen nach dem tatsächlichen Werteverzehr und den Wiederbeschaffungswerten anzusetzen).
- Für die Kostenermittlung gibt es eine praxisübliche Untergliederung der Kostenarten nach 7 Kategorien. (Richtig: Typischerweise: Materialkosten, Personalkosten, Instandhaltungs-/Dienstleistungskosten, Zinsen, Steuern/Abgaben, kalkulatorische Kosten, sonstige Kosten).
- Der kalkulatorische Unternehmerlohn ist das Gehalt, das der Unternehmer sich auszahlt. (Falsch: Ein Einzelunternehmer darf sich selbst kein Gehalt auszahlen. Der kalkulatorische Unternehmerlohn ist eine rechnerische Größe für die eigene Arbeitsleistung, die als Kosten angesetzt wird, um das Produkt richtig zu kalkulieren).
- Die meisten Kostenarten in einem Kostenartenplan stellen Gemeinkosten dar. (Richtig: Vor allem in Dienstleistungsbetrieben lassen sich die meisten Kostenarten (wie Miete, Verwaltung, IT) nur indirekt zuordnen).
Antwort: Aussagen 2 und 4 sind richtig.
Aufgabe 4.9: Lineare Abschreibung
Szenario:
- Anschaffungskosten ($AK$): 240.000 €
- Nutzungsdauer ($ND$): 8 Jahre
Berechnung:
- Jährlicher Abschreibungsbetrag ($a$): $$a = \frac{AK}{ND} = \frac{240.000,\text{€}}{8,\text{Jahre}} = 30.000,\text{€/Jahr}$$
Abschreibungsplan:
| Jahr | Abschreibungsbetrag | Restbuchwert |
|---|---|---|
| 0 (Anschaffung) | — | 240.000 € |
| 1 | 30.000 € | 210.000 € |
| 2 | 30.000 € | 180.000 € |
| 3 | 30.000 € | 150.000 € |
| 4 | 30.000 € | 120.000 € |
| 5 | 30.000 € | 90.000 € |
| 6 | 30.000 € | 60.000 € |
| 7 | 30.000 € | 30.000 € |
| 8 | 30.000 € | 0 € (bzw. 1 € Erinnerungswert) |
Antwort auf die Kontrollfrage: Der Restbuchwert nach Jahr 7 beträgt 30.000 Euro.
Übungsfragen
Welches ist die erste Stufe im System der Kosten- und Leistungsrechnung?
Ein Unternehmen kauft eine Software für 60.000 € mit einer geplanten Nutzungsdauer von 5 Jahren. Wie hoch ist der jährliche Abschreibungsbetrag bei linearer Abschreibung?